In Sidel, sappiamo che per mantenere la produttività ad alti livelli serve la giusta combinazione di know-how del personale e macchine Sidel. Per questa ragione, i nostri programmi di formazione puntano a creare l’equilibrio perfetto tra persone e macchine.
Forniamo corsi di formazione standard e personalizzati per aumentare le competenze e responsabilizzare la forza lavoro, allo scopo di potenziare l’affidabilità e l’efficienza delle macchine. I nostri istruttori certificati affiancano il cliente per creare un piano di sviluppo delle competenze personalizzato. L’obiettivo è aumentare l’impegno e massimizzare il potenziale dei dipendenti.
Con un indice di soddisfazione del 95% riguardo ai corsi nei settori Food & Beverage e dei prodotti per la cura della casa e della persona, ogni anno aiutiamo oltre 5000 dipendenti a migliorare le competenze e potenziare le performance operative.
In base allo specifico profilo professionale, i dipendenti possono ricevere diverse tipologie di formazione: